仿制的药物缓解了父亲的痛苦，但是没有改变父亲离去的结局。毕竟他弄到药物的时候，父亲已经病入膏肓了。
    如果d17行星有完备的医疗系统，有实时跟进技术发展的医生，那就能救下更多的人吧？
    大约是看出了于康宁心中的想法，那名研究人员思来想去，给了他建议——离开d17吧。
    也许在外面，能找到出路呢？
    不管怎么样，总比待在死水一潭的d17，过着与长辈别无二致的绝望生活好。
    他也提前给于康宁打了预防针，共和国虽然没有禁止d17星人离开故土，但很多人不愿意离开，便是因为外界的有色眼光和排斥。身为d17星人，他必然要遭受更大的挫折和歧视。
    做好了心理准备后，于康宁出发了。事实上他也知道，自己当时未必有什么伟大的想法，只是知道，他不能在那一潭死水的环境下度过余生。
    他努力学习，努力积攒经验，即便被人歧视也不轻易气馁。既然他天生就比人矮了一截，那就靠后天的努力去垫高自己，看到“普通人”能看到的天空。
    这一段经历于康宁轻描淡写地带过了。虽然那是他十几年的痛苦，彷徨，挣扎，但实际上归纳成文字，也不过几段。
    然后他写了自己的求职生活。并且虽然没有指名道姓，但基本上是个业内都能看出来他指代的那些人是谁。
    他被一个工作室团队看上，对方看重了他的才能，又因为他d17星人的身份不能给他和其他人一样的待遇。等他用自己的实力获得了认可后，他就得到了升职——然而这是一个圈套，他明面上是升职了，实际上是被架空了。他的策划案最后都打上了总监的名字发出去，最终做出来的成绩自然也是算总监的，他只能沾光喝点汤，拿着最基础的工资。
    但他没有轻易离开，因为他还需要在这里吸收更多的行业经验，不能死死地将竞争者全部压一头，他就绝无被聘用的可能。
    然后，他生活的转机，来了。
    当时的重建桃花源，刚刚崭露头角。因为他和自己的团队一个平台，他也免不了关注了这个人。最后他主动辞职，去给对方当了助理。
    他没有明说当时自己是怎么发现的，只说偶然情况下得到了一些阳华果，吃了之后竟然看到黑斑有所改善，便猜测桃花源里有能治疗d17星人的特效药，便鼓起勇气，主动找到了重建桃花源。
    在于康宁的描述中，观众们看到了不一样的“重建桃花源”。
    对方对于康宁并无任何歧视的表现，这让于康宁忐忑的内心安定了不少。然后接下来的交流中，知道于康宁想要给他工作的时候，重建桃花源拒绝了。但他拒绝的原因不是因为于康宁的身份，而是觉得没这个必要。
    在重建桃花源看来，他的桃花源，虽然直播间里看着非常和平，但实际上对普通人来说危险无比。现在能在桃花源里自由活动的只有他一个人，他担心的是普通人体质的于康宁去了桃花源后会出现危险。
    而于康宁已经受够了d17污染症，他做出各种承诺，以近乎“mai身”的口气，请求于康宁收留自己，甚至做出了人身威胁，然后重建桃花源顶不住，又或者是欣赏他的精神，就真的收留了他。
    在于康宁的描述中，不要工资是他主动提的。因为他想将工资置换成那些河水。因为他的坚持，所以重建桃花源也认下了这个交易。
    然后他通过河水成功治疗了自己的d17污染——这里就是自白书的关键了。要如何解释“重建桃花源为什么早就知道灵泉能治疗d17污染，却一直不说呢？”。
    于康宁直接表明，是自己为了试毒，主动留了下来。因为他担心这河水太过“特效药”，万一有什么后遗症没被发现，那等于是害了d17污染症的病人们。于是他留在桃花源，一方面是被重建桃花源的人格魅力所征服，心甘情愿给这位老大当小弟。另一方面，也是自己来当这小白鼠，在他治疗完一段时间后，确定没有其他的后遗症，重建桃花源就会主动联系研究人员上交样品。
    他模糊了这个描述的时间，没人知道重建桃花源的这个“协议”，其实是昨天才达成的。如果顺着他的自白书一路看下来，会觉得他们其实一直在暗中努力，只是没有拿出来宣传。
    在于康宁的自白中，塑造了一个强大但不自傲，对普通人一视同仁，甚至还主动协助于康宁的“老大”形象。补充了重建桃花源镜头外的另一面。甚至他屡次提及，虽然重建桃花源不给他开工资，但他也不将自己视作外人，不管是根据他的体质来进行训练，还是时常带他出入各种高级场所，他享受到的，远不是“工资”能够衡量的。
    这封自白书一出，配合重建桃花源本身的热度，就差没明着说“我来给这圣人形象再加把料”了。
    自白书直接成了热门话题，谁也没想到之前不显山不露水，还被氪金老板勒令不能出境的助理大鱼，竟然还有这样的身世。有人感叹他的命运多变，也有人感叹他遇到了贵人，还有人重点直接跑偏——按照这位助理于康宁的描述，他在离开d17星后的日程安排，似乎完全没有“休息”的概念。
    然后，因为自白书里提到了被职场欺压的部分，于是正如白安易所预料的那般，于康宁曾经的同事，忽然都出来谴责那位抢夺于康宁作品的总监了。并因此透露了一些内幕。比如，那位总监欺压的不仅仅是于康宁，其他人也或多或少在他这边吃了点委屈。然后这个人，私下联系了更好的下家后就跑了，根本不管工作交接，这根本就是被恶意挖角了！