时近中午，对面面馆里生意正忙。
    一个身材削瘦的抻面师傅，两只手举着一坨面，拽巴拽巴，就让一坨变成了一条。
    然后越拉越长，一条面一对折，变成了两条，再拉，再折，两条变成了四条
    不一会，一坨面就变成了一捧细细的面条。拉面师傅手一扬，面条飞进了滚烫的汤锅之中。
    细细的面条随着汤锅之中的沸水上下滚动，不到两分钟，面条就熟了。
    盛面的服务员拿着漏勺把面盛进锅里，再浇上一勺汤，葱花一把，薄似蝉翼的牛肉两片，就可以端给顾了。
    特殊熬制的汤料，带着异样的香味，随着升腾而起的热气，隔着街道传到了陈宇的鼻子里。
    “今天中午吃面，每人另加一份肉。”陈宇对李小慧和两个店员说道。
    “好呀，我就知道老板一来，我们中午饭肯定不用自己订了。”李小慧说道。
    李小慧和小蝶，还有另外一个店员，虽然三人都是女孩子，可是正处于年少青春年少时期的她们，饭量应该都不会太少。
    再加上她们在店里忙了一个上午，体力消耗看上去不大，其实也不小。只是一碗面，就算是另外加了一份肉，也未必能够补充她们身体所消耗的能量。
    陈宇想了想，又点了两个菜，一份小份大盘鸡，一份孜然羊肉。
    他是好意，想着让几个女孩吃好点，多吃点。
    结果，饭和菜都送过来之后，吃饭的时候，三个女孩却几乎没有吃几筷子菜。
    “吃呀，不合胃口吗？还是在跟我气？”陈宇不理解，为什么味道还不错的这两道菜，她们看上去一点也不感兴趣。
    “不吃。”李小慧摇头。
    小蝶看了看李小慧，又看了看陈宇，也跟着轻轻摇了摇头。
    “为什么不吃？”陈宇问。
    李小慧说道：“我怕胖。”
    “我也是。”小蝶说道。
    另外一个店员，虽然没有说话，可是她的眼神透露出了她的想法，应该是和李小慧、小蝶一样的。
    “好吧。”陈宇说道。
    这些女孩子也太在意自己的身材了吧，正儿巴经吃顿饭都不行？陈宇觉得这好像小心得有点过份了。
    她们不愿意吃这两道菜，那就只能是陈宇自己一个人吃了。
    陈宇边吃边说：“味道真不错，你别说，对面这家面馆，做菜味道还是很正宗的。”
    看他吃得很香，李小慧和小蝶三人，明显有点馋的样子，小蝶还好像是在暗暗吞咽口水。
    但是，就算是这样，她们依然不吃。
    何苦自己折磨自己呢？委屈了自己的胃，就为了获得一份好身材，然后得到别人赞美、艳羡的眼神，至于吗？
    减肥不减肥的，陈宇倒并不在意，这毕竟是三个女孩自己的事。
    陈宇担心的是，她们这样下去，会影响到体力和精力。
    俗话说，人是铁，饭是钢，一顿不吃心发慌。不好好吃饭，人哪里来的充沛体力和精力呢？
    “小慧，店里的果蔬，你们可以吃，只要别带出回家就行。”陈宇微笑着说道。
    三个小女孩就算是吃，又能吃多少？而且，依她们减肥节食的想法，就算是陈宇不加限制，她们也吃不了多少。
    陈宇只是希望她们在必要的时候补充一下体力，别让自己在工作的时候因为节食而缺乏体力和精力。
    “好，陈宇哥，我们知道了，谢谢你。”李小慧说道。
    两盘菜基本上都进了陈宇的肚子，吃完午饭之后，他站起来打了一个嗝，说道：“今天吃撑了。”
    拿着碗和盘子给对面的面店送去的时候，陈宇看到抻面师傅正在玩手机。
    他手上还沾着面粉，玩得很是投入。
    这时，有人来，师傅把手机往口袋里一放，马上又站在案子前忙碌起来。
    两只手上下翻飞，不一会儿功夫，一碗面就做好了。
    看上去，他的动作赏心悦目，他的技术极其娴熟，可是陈宇却发现，这位师傅在玩了手机之后，抻面之前，并没有洗手。
    还好，他没有直接用抻面的手去收顾的钱。
    陈宇自己安慰着自己，把碗和盘子放下，走出了面店。
    回到了公司大院之后，陈宇和王大伟说起了这件事。
    王大伟对陈宇说道：“其实我早有这个想法了，我记得有家中式快餐，标准化操作，整个加工过程都在监控下进行，卫生绝对没有问题，而且营养搭配也很合理。陈宇，不如以后，我们就订他们家的饭吧。小饭馆的味道是很吸引人，可是卫生条件嘛，也就那么回事了。”
    陈宇想了想，说道：“算了，大伟，别代她们订饭了。我们统一给她们发午餐和晩餐补助，喜欢吃什么，还是让她们自己去点好了。至于我们，提醒她们注意饮食卫生就行。”
    有的时候，就算是你出于好心，可是管得太多了，也未必就能收到好的效果。
    王大伟想了一下，说道：“也行，就按你说的办吧。”
    “还有，”陈宇说道，“店里的水果，每天每人分配一定量吧，这也算是她们的一项福利。吃得完当然好，吃不完可以带走，由每个店长负责监督。除了分配的福利果蔬之外，不能再私下里吃或者是拿店里的果蔬带走。一旦发现，决不放过。”
    兰子在一边说道：“这样好呀，陈宇，没规矩不成方圆，太随便了，其实不是好事。”
    “你觉得呢，大伟？”陈宇问。
    王大伟说道：“没有问题，我举双手赞成。”
    陈宇和王大伟一样，此前都没有太多的管理经历。许多的管理方法和公司制度，都是在日常工作之中，根据实际发现的情况，一点一点制订出来的。
    这其实也有好处，就是公司制度和现实情况完全结合，避免了假大空的部分，而且也方便店员们能够切身理解公司的制度。
    “那这样吧，大伟，你拟定一个方案，然后发到每个店长的邮箱里。从明天起，这项制度就正式实行。”
    “好，没问题。”王大伟答应了下来。
    次日，当王大伟将这份公司的新规定发布下去的时候，没有一个店员反对。相反，大家都很赞成。毕竟，公司方面，把给她们的福利明确化和制度化了，这也显得很透明。